Programme de coopération transfrontalière

avec le soutien du Fonds Européen de Développement Régional

ESF/GT

Informations clés

Opérateur chef de file

Pôle emploi HAUTS DE FRANCE
Rue Elisée Reclus 28/30
59650 Villeneuve d'Ascq
FRANCE

Personne de contact :

Céline Ortega

Date de début

01-01-2016

Date de fin

31-12-2021

Eléments budgétaires

Budget Total
1 527 871,70 €

Site Web

http://emploi-sans-frontieres.eu/emploi-sans-frontieres-le-projet/





ESF/GT

Emploi sans frontières

axe4

Catégorie

Projet

Objectif spécifique du programme

Favoriser l'emploi et la mobilité transfrontalière des travailleurs et intégrer les marchés de l'emploi

Domaine d'intervention

Accès à l’emploi pour les demandeurs d’emploi et les personnes inactives, en particulier les chômeurs de longue durée et les personnes éloignées du marché du travail, notamment grâce à des initiatives locales pour l’emploi et le soutien à la mobilité


Il existe un cloisonnement du marché du travail sur la zone transfrontalière qui s’explique par des facteurs historico-juridiques, communicationnels (transports en commun peu fluides) et socioculturels (barrière linguistique). Les Services Publics de l’Emploi franco-belges s’engagent dans le projet « Emploi Sans Frontières » dont l’objectif est de décloisonner le marché du travail transfrontalier en réduisant les obstacles à la mobilité, et d’optimiser le placement transfrontalier par une couverture du territoire incluant sensibilisation, préparation des publics et organisation d’évènements localisés correspondant aux besoins territoriaux. Des actions spécifiques seront alors mises en place telles que : l’accompagnement de candidats franco-belges à la mobilité transfrontalière pour favoriser la mise à l’emploi, la réalisation d’évènements transfrontaliers adaptés aux besoins des territoires (job dating) et la mise en place d’expérimentation de formations transfrontalières concertées ou communes. Des actions de communication permettront de faire le relais d’informations et d’interactivité entre les partenaires, les bénéficiaires et les entreprises.     

Date de rapport 19-11-2021

Les services publics de l’emploi français et belges et les partenaires travaillent de concert à la mise en oeuvre des actions du projet Emploi sans frontières. Depuis le début du projet, de nombreuses actions ont été réalisées et ont concerné 7113 personnes dont 118 demandeurs d'emploi français et belges (12 groupes) qui ont pris part à l’action d’accompagnement. Présentation de l’action et témoignage en vidéo via ce lien : https://www.youtube.com/watch?time_continue=5&v=BbCwktht-Pc Elle comprend également des visites d’entreprises et se clôture traditionnellement par un job dating transfrontalier. Parallèlement à l’activité d’accompagnement ont eu lieu: *des événements transfrontaliers lors desquels les entreprises ont proposé des emplois dans des secteurs ciblés, à des candidats présélectionnés en amont sur base de leur profil et ayant bénéficié d'une préparation à la recherche d'emploi. *des job days ou forums - (co-)organisés par les acteurs du projet ou en partenariat avec d’autres projets ou acteurs de l’emploi et l’insertion professionnelle avec le stand ESF (information sur l’emploi transfrontalier et statut du travailleur frontalier). *des ateliers/ webinaires/ e-séances d’information à destination des entreprises, des demandeurs d'emploi et des partenaires de l'emploi et de la formation. *des « visites d'entreprises » avec possibilité d’entretiens d’embauche à l’issue des visites pour les candidats intéressés. *Différents séminaires, benchmarks et afterworks sur les thématiques: présentation de l'offre de service des services publics de l’emploi et/ou des partenaires du marché de l'emploi du territoire ; afterworks Proeven van de grens ; emploi, alternance et stages transfrontaliers ; Recruter de l'autre côté de la frontière : mode d'emploi, Cellules de reconversion; journée d’information sur l’emploi transfrontalier. *la première formation transfrontalière France-Wallonie-Flandre pour l’obtention du brevet de cariste/CACES. *des salons en ligne permettant aux candidats de postuler en ligne pour les offres proposées et passer un entretien à distance. Chacune des actions présentées ci-dessus est expérimentée sur un territoire avant d’être déployée à l’ensemble des zones concernées. De même, les équipes transfrontalières et les partenaires du projet répondent aux sollicitations externes (organismes d’insertion professionnelle, autres projets, etc.) et mettent ainsi en place des actions adaptées/sur-mesure. Les informations capitalisées lors des différentes actions, benchmarks, échanges ont été intégrées dans les fiches thématiques qui composent le recueil : fiche rechercher et postuler de l'autre côté de la frontière, fiche inscription sur les sites des SPE, fiche statut du travailleur frontalier et fiche licenciement collective. Plusieurs outils de communication ont été créés : affiche du projet, flyer, carte USB, carte mémo, portail web www.emploi-sans-frontieres.eu afin de présenter le projet et ses actions aux publics : chercheurs d’emploi, entreprises, étudiants, prescripteurs, etc. L'événement du projet « Emploi sans frontières : mode d'emploi » à destination des partenaires de l'emploi et de la formation a eu lieu quant à lui en décembre 2017. Le projet ESF a initié la création de la newsletter inter projets réalisée chaque semestre en partenariat avec les projets Compétences sans frontières, En Avant/Vooruit, AB Réfugiés – Emploi et Act’emploi. En parallèle de la newsletter, un calendrier partagé a également été initié afin que chaque chef de file des projets alimentent les actions des projets concernés. Toutes les actions présentées ci-dessus ainsi que les informations de premier niveau relative à l’emploi transfrontalier sont à retrouver sur le portail du projet: www.emploi-sans-frontières.eu. L’événement de clôture aura leu en visio le 23 novembre 2021.